南長野クリニック 採用案内

     ■スタッフ募集■


                               2019年8月28日更新
◆2020年度4月新卒者採用について
 看護師(高看のみ)、臨床工学技士は、募集しますので、随時受付。

◆2019年度中途採用について
 正看護師               :      1名募集
 受付・医療事務(外国人可)       :       1名募集。
 採用条件・勤務条件等を若干変更しています

希望者はまずは、電話連絡の上、履歴書を郵送してください。
担当事務長
詳細は、ハローワークに問い合わせください。
(ハローワーク経由での採用ですが、ホームページの更新より遅れます)

業務内容等
       一般内科・透析等、雪かき、草取り(みんなで)、地域貢献
採用条件等
常勤正看護師
 対象:   原則60歳以下(ただし経歴により変動あり)
 条件:   基本給23万5,878円(新卒の場合)〜(経験により変動)
       昇給年一回(能力給の評価は随時)
       賞与年2回(5月、11月)
 福利厚生: 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険加入。
       休日・祝日出勤手当て、年始年末手当、準夜勤手当、通勤手当など
       産休・育児制度あり
 勤務:   変形労働制(日勤および準夜勤)
       平均週35時間前後
       祝日勤務あり(日曜日はありません)
       (ただし、月120時間以下は非常勤の場合あり)
       月に19〜21日出勤(完全週休2日)
       準夜勤は月3〜4日程度、(23時頃まで)

非常勤正看護師
  
対象:   原則60歳以下
  条件:   時給1800円(試用期間3か月間は1400円)
  勤務:   月〜土曜日の8時30分から15時(実働6時間)
        週3日以上勤務可能な方優先
        祝日勤務の場合は手当あり
  福利厚生: 通勤手当、祝日出勤手当


臨床工学技士(常勤)

 対象:   新卒のみ(当院年齢構成上)。
 条件:   基本給21万5,878円〜
       昇給年一回(能力給の評価は随時)
       賞与年2回(5月、11月)
 福利厚生: 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険加入。
       休日・祝日出勤手当て、年始年末手当、準夜勤手当、通勤手当など
       産休・育児制度あり
 勤務:   変形労働制(日勤および準夜勤)
       平均週35時間前後 
       祝日勤務あり(日曜日はありません)
       (ただし、月120時間以下は非常勤の場合あり)
       月に19〜21日出勤(完全週休2日)
       準夜勤は月3〜4日程度、(23時頃まで)

臨床検査技師(常勤)
 対象:   原則50歳以下(ただし経歴により変動あり)。
 条件:   基本給21万5,878円〜
       昇給年一回(能力給の評価は随時)
       賞与年2回(5月、11月)
 福利厚生: 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険加入。
       休日・祝日出勤手当て、年始年末手当、準夜勤手当、通勤手当など
       産休・育児制度あり
 勤務:   変形労働制(日勤)
       平均週35時間前後
       祝日勤務あり(日曜日はありません)
       (ただし、月120時間以下は非常勤の場合あり)
       月に19〜21日出勤(完全週休2日)

放射線技師(常勤)
 対象:   原則50歳以下(ただし経歴により変動あり)。
       新卒以外は、1年以上継続勤務経験がある方。
 条件:   基本給21万5,878円〜
       昇給年一回
       賞与年2回(5月、11月)
 福利厚生: 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険加入。
       休日・祝日出勤手当て、年始年末手当、準夜勤手当、通勤手当など
       産休・育児制度あり
 勤務:   変形労働制(日勤)
       平均週35時間前後
       祝日勤務あり(日曜日はありません)
       (ただし、月120時間以下は非常勤の場合あり)
       月に19〜21日出勤(完全週休2日)

受付・医療事務(常勤)
 対象:   マイクロソフト社アクセス入力ができる方。外国人可。
       **診療報酬事(レセプト)経験者優遇**
 条件:   独学が得意な方。好奇心・向上心のある方。
       コンピュータが得意!電話応対が得意!容姿に自信がある!
       協調性に自信がある!細かいところに気を使える!など、
       個性を能力給として評価するので、実際の給与は下記よりは
       高くなることが多いですが、評価されない人は、
       定期昇給分しか上がりませんので、あしからず。
       高専・専門学校(医療事務関係)・短大卒:18万578円〜
       4大卒:19万578円〜
       大学院修了:経歴により更に優遇
 福利厚生: 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険加入。
       休日・祝日出勤手当て、年始年末手当、準夜勤手当、通勤手当など
       昇給年一回(能力給の評価は随時)
       賞与年2回(5月、11月)
       産休・育児制度あり(現在二名取得中)
 勤務:   日勤。外来時間により、勤務時間は異なりますが、
       火曜、木曜、土曜日は15時半には終了になり、
       平均週35時間前後。
       祝日勤務あり(日曜日はありません)
       月に19〜21日出勤(完全週休2日)
       **残業はありません。**
       当院では、電子カルテ・ダイナミクス(MSアクセス)や、
       レセプト用チェックソフトを使用しており、
       レセプト(診療報酬請求)の学習努力が必要です。
       



■特色■


  労働基本法を遵守し、当院独自の就業規則による運営です。
  年休、連続休暇(夏季5日など、交代で)が十分に取得できます
  産休制度取得実績多数あります(延べ7名:現在1名取得中)。
  時間外勤務はありません。
  勤務予定は、主任以上が交代で作成し、公平性に配慮しています。
  日曜日は、休日(休診)になります。週休2日のもう1日は、希望を聞いた上で、
  勤務表を作成しています(現在4週9休+年休)。
  (準夜勤務明けは、休日で、土曜出勤は交代制、週35時間未満)
  平成28年3月16日から、更に労働時間短縮に取り組み、例えば3月16日から
  ひと月の労働時間が155時間以下になりました。出勤日はほぼ21日以下です。
  各種手当あり(準夜勤務、通勤手当、祝日手当、精勤手当、、、)
  厚生年金、雇用保険、労災保険加入。
  年2回賞与あり。
  清算賞与(≒退職金)あり(ただし、3年以上勤務者で貢献度等により決定)。
  感染症対策(ワクチン接種など)、院内健康診断(年2回)などがしっかりしています。
  ベテラン、中堅、新人と幅広い年齢構成(最近は若返っていますが)。
  現在(平成30年12月)スタッフ構成は、男性5名、女性8名。
  新卒の21歳から60歳まで。平均年齢上昇中!!!!
  チームワークが良く、「お互い様の精神」で、カバーし合って、子育てや介護、
  農業をしています。
  
  透析業務は、完全自動化していて(最先端技術)、返血操作などはありません。
  外来業務は、一般内科と同じです。
  電子カルテやPACS等により、ほぼデジタル化されていますので、
  コンピューター操作は必要になります(難しくはありません)。
  レセプトも紙による点検作業はなく、1~2日で終わるので、残業0です!
  学会参加多数(長野県透析学会は全職員参加、信州大学ICLS受講必須)。
  日本透析学会、日本HDF学会など全国学会参加もしています。
  
  やる気のある人、やり直そうと思っている人、自分を伸ばそうと思っている人 
  大歓迎です。お互いに助け合える職場、社会を目指す会社を作りましょう。
  
  尚、ハローワーク経由での紹介を基本としております。
  最近メールでの問い合わせが多いのですが、匿名性の高い連絡方法ですので、
  お答えしておりません。
  また、他社様へ御迷惑になるような転職等の場合は、
  ご遠慮させていただくことがありますので、ご了承ください。
  


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TEL:026-291-0170
FAX:026-291-0171
e-mail: minami_cl@yahoo.co.jp